En primer lugar, es importante que sepas que tienes derecho a recibir una indemnización si te despiden sin causa justa. Para ello, deberás presentar una demanda ante el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (MTSS) dentro de los 20 días hábiles posteriores al despido.

Además, si consideras que has sido despedido de forma injusta o discriminatoria, puedes presentar una denuncia ante el MTSS o ante el Instituto Nacional de Derechos Humanos y Defensoría del Pueblo.

Por otro lado, si te han despedido por motivos de reestructuración empresarial, el empleador debe notificarlo con anticipación y pagar una indemnización equivalente a un mes de salario por cada año trabajado.

En cualquier caso, es importante que tengas en cuenta que no debes renunciar a tus derechos ni aceptar un acuerdo de despido sin antes consultar con un abogado laboral.

¿QUÉ DERECHOS TIENES COMO TRABAJADOR EN CASO DE DESPIDO?

En Uruguay, los trabajadores tienen derecho a recibir una indemnización en caso de despido sin causa justa. El monto de la indemnización dependerá del tiempo trabajado en la empresa y del salario percibido.

Además, en caso de despido por reestructuración empresarial, el empleador deberá notificarlo con anticipación y pagar la indemnización correspondiente.

También tienes derecho a recibir las prestaciones correspondientes al seguro de paro en caso de que no consigas un nuevo trabajo luego del despido. Este seguro te brindará una ayuda económica durante un período determinado.

CONCLUSIONES

En resumen, si te han despedido, es importante que conozcas tus derechos como trabajador en Uruguay. Tienes derecho a recibir una indemnización en caso de despido sin causa justa y a las prestaciones correspondientes al seguro de paro en caso de necesitarlo.

Recuerda que es fundamental que consultes con un abogado laboral antes de aceptar cualquier acuerdo de despido o renunciar a tus derechos. De esta manera, podrás asegurarte de que se respeten tus derechos y recibir la indemnización correspondiente. En Estudio Jurídico LEGALPOINT UY ofrecemos la asesoría de nuestros abogados laborales en Montevideo, Rocha y Treinta y Tres. ¡Contáctanos hoy mismo en los botones debajo!